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Actualités
Journée Mozaik Alternance sur le thème des "Talents et de la diversité"
Opcalia s’associe à la démarche de  la Fédération Nationale de l’Aviation Marchande (FNAM)  pour valoriser les compétences des jeunes issus des quartiers populaires dans les bassin d’emploi des aéroports de Roissy et d’Orly et ainsi faciliter leur mise en relation avec des entreprises recherchant des candidats pour des contrats en alternance.Le lundi 21 mai ...
Gérald Bénard | le 15 mai 2012 | OPCA, Emploi des jeunes, Gestion formation - Gestion RH, Observatoire des métiers, Opportunités, Professionnaliser | National | Manut. ferroviaire et travaux connexes, Manutention et nettoyage aéroportuaire, Transport aérien
 
"La Formation en questions" 2012 est disponible
Opcalia vient d'éditer la nouvelle édition de « La Formation en questions ».Ce guide recense les réponses aux questions que se posent les entreprises en matière de formation professionnelle. Il a pour objectif d'aider les chefs d’entreprises et les responsables des ressources humaines à construire efficacement leur plan de formation et à renforcer la...
Eva Baquey | le 09 mai 2012 | OPCA, Compétences/GPEC, Gestion formation - Gestion RH, Professionnaliser, Sécurisation des parcours, TPE-PME | National
 
Opcalia finance les contrats de professionnalisation de 4 joueurs de l'US Quevilly, club amateur finaliste de la Coupe de France de Football
Mercredi 11 avril, le club amateur de l'US Quevilly s'est qualifié face à Rennes pour la finale de la Coupe de France de Football. Après avoir éliminé l'Olympique de Marseille en demi-finale, cette victoire face à Rennes relève de l'exploit.Exploit qu'Opcalia Haute-Normandie n'a pas attendu pour affirmer son soutien à l'équipe : qua...
Opcalia Haute Normandie | le 17 avril 2012 | Gestion formation - Gestion RH, Professionnaliser | National
 
Audition d’Opcalia Haute-Normandie par le CESER Haute-Normandie
Opcalia Haute-Normandie a été auditionné le 11 avril à la demande du CESER pour dresser un bilan des actions entreprises sur le champ de l’illettrisme et notamment le déploiement de 1001 Lettres. La Région Haute-Normandie a adressé une lettre de saisine au CESER sur le thème de l'illettrisme. C'est la 5ème commission, en charge de l'éducat...
Marie Maquaire | le 17 avril 2012 | OPCA, 1001 Lettres, Gestion formation - Gestion RH | National
 
Salon de la gestion de carrière - 12 avril
Aider les salariés à construire leur projet professionnel et les professionnels RH à réussir leur mission tels sont les objectifs du salon StudyramaPro de la gestion de carrière qui se tient le 12 avril 2012 à Paris, organisé par Focus RH et FormaGuide. Dans le cadre de cet événement, plusieurs conférences sur les problématiques RH et form...
Michèle Boisseau | le 10 avril 2012 | FTLV, Gestion formation - Gestion RH | National
 
Comment construire les parcours de développement des compétences des salariés ?
Opcalia Nord-Pas de Calais édite un kit méthodologique « Construire les parcours de développement des compétences des salariés ». Elaboré en partenariat étroit avec le MEDEF Nord-Pas de Calais, la DIRECCTE Nord-Pas de Calais et le cabinet Anthéa, il est destiné à accompagner chefs d’entreprises, cadres dirigeants, responsables ressources humaines ou managers pour la constr...
Marie Blancard | le 02 avril 2012 | Compétences/GPEC, Gestion formation - Gestion RH, Outils pédagogiques, TPE-PME | National | Nord-Pas de Calais
 
Lejaby : Opcalia s’engage aux côtés de l’Etat pour reconvertir les ex-salariés
Paris, le 28 mars 2012 – L’Etat et Opcalia signent une convention FNE (Fonds National de l’Emploi) avec les Ateliers du Meygal pour assurer la reconversion professionnelle de 78 anciennes ouvrières de l’entreprise Lejaby.  Aux termes de cet accord, les salariés spécialistes de la lingerie, vont bénéficier en moyenne de 390 heures pour se former aux tech...
Opcalia | le 29 mars 2012 | Création/transmission, Sécurisation des parcours | National | Toutes régions
 
L'enjeu professionnel : un serious game pour rendre les salariés acteurs de leur parcours professionnel
Opcalia Ile-de-France, l'APEC et le Fongecif Ile-de-France, en collaboration avec la société KTM Advance, lancent un outil interactif « L'Enjeu Professionnel » au service d’une gestion active des compétences et des parcours professionnels. Destiné à tous les salariés du secteur privé, ce serious game vise à promouvoir les...
Michèle Boisseau | le 27 mars 2012 | FTLV, Opportunités, Outils pédagogiques, Sécurisation des parcours | National
 
Atelier RH : La VAE et 1001 Lettres : deux dispositifs pour faire évoluer et valoriser les compétences de vos salariés - 12 avril 2012
Opcalia « Au cœur de Roissy » invite l’ensemble des entreprises à un petit déjeuner d'information sur deux dispositifs qui permettent de valoriser et de développer les compétences de vos salariés, afin de mieux les fidéliser, le jeudi 12 avril 2012. Seront abordés les points suivants : • Présentation de la Validation des acquis de l'expérience par la Bande De...
Gérald Bénard | le 27 mars 2012 | Gestion formation - Gestion RH, VAE | National | Manut. ferroviaire et travaux connexes, Manutention et nettoyage aéroportuaire, Transport aérien
 
Pour une meilleure orientation professionnelle des personnes handicapées
Trop souvent, les personnes handicapées sont orientées par défaut dans leurs parcours professionnels qui constitue un obstacle à leur insertion sur le marché du travail. Assurer un meilleur accompagnement des personnes en situation de handicap, tel est l’objectif visé par le projet européen « Orienter Autrement » (ORA) lancé à Lorient en novemb...
Michèle Boisseau | le 19 mars 2012 | Handicap | National