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Droit individuel à la formation - Info OPCA

Employeurs : informez vos salariés sur leur compteur DIF avant le 31 janvier 2015 !

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Employeurs : informez vos salariés sur leur compteur DIF avant le 31 janvier 2015 !
Date : 26.01.2015

A compter du 1er janvier 2015, le Compte personnel de formation (CPF) remplace le DIF (Droit individuel à la formation).

L’article R. 6323-7 du code du travail impose à l’employeur de remettre un écrit à chaque salarié, avant le 31 janvier 2015, l’informant du nombre total d’heures acquises et non utilisées au titre du droit individuel à la formation au 31 décembre 2014.

 

Une fois remplie, cette attestation doit être imprimée sur papier à en-tête de votre entreprise.
Il est conseillé de conserver un double de ce document dans le dossier individuel de chaque salarié.

Opcalia vous accompagne et met à votre disposition un modèle d’attestation personnalisable. Vous pouvez la télécharger dans le bloc "A consulter " ci-contre.

Auteur : Marie B.

A consulter

  • DIF - Attestation nombre d'heures DIF

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