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Opcalia et l'Europe

Fonds Social Européen

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Fonds Social Européen
Date : 28.06.2016

 

 

 

Cofinancements FSE

Opcalia mobilise des financements du Fonds Social Européen (FSE) afin d’aider les entreprises et les salariés dans la réalisation de leurs projets de formation.

 

 

Pourquoi ?

Le FSE cofinance les projets visant à sécuriser les parcours professionnels, adapter les salariés à leur environnement professionnel et favoriser les évolutions de carrière.

Pour qui ?

Ces fonds financent des actions de formation en faveur des salariés des TPE-PME sans distinction d’activité. La priorité est donnée à certains publics dont l’accès à la formation est généralement restreint, notamment les femmes, les premiers niveaux de qualification, les seniors. L’équité d’accès à la formation professionnelle est une priorité commune du FSE et d’Opcalia.

Pour quels types d’actions ?

Le FSE s’engage pour toutes les actions susceptibles d’adapter les compétences des salariés aux mutations économiques et aux évolutions technologiques : nouvelles technologies, langues, techniques commerciales, gestion et organisation, remise à niveau des connaissances et des compétences de base, ressources humaines, management…Des démarches VAE et de transmission ou reprise d’entreprise sont possibles.

 

Accompagnement Opcalia

Opcalia est partenaire des entreprises dans la mise en place de leurs projets de formation via notamment la mobilisation de cofinancements du FSE.

Nos équipes interviennent de l’amont à l’aval des projets afin d’accompagner les entreprises dans leurs démarches et de faciliter la gestion administrative des dossiers :

  • Identification des besoins de l’entreprise en termes de formation et d’emploi ;
  • Elaboration du plan de formation ;
  • Recherche d’organismes de formation ;
  • Montage simplifié et rapide du dossier de cofinancement (formalités administratives, convention) ;
  • Suivi  administratif et financier (obligations de comptabilité et de traçabilité des dépenses et recettes, bilan intermédiaire, bilan final, contrôle).

 

 

Le F.S.E. et la G.P.E.C.

Opcalia bénéficie également du soutien du Fonds Social Européen pour améliorer la gestion de l’emploi et des compétences et appuyer les démarches d’anticipation et de gestion des mutations dans les entreprises.

Les objectifs visés sont :

  • Accompagner les entreprises dans l’anticipation des mutations et la gestion des ressources humaines.
  • Proposer aux entreprises un diagnostic approfondi pour détecter les besoins en compétences
  • Proposer un accompagnement individuel et adapté aux préconisations du diagnostic
  • Mettre en place un plan d’actions personnalisé (formation, recrutement, organisation, management…)
  • Structurer une gestion des âges
  • Aider les entreprises à se structurer et à répondre aux contraintes fixées par la loi sur la formation professionnelle du 05 mars 2014
  • Professionnaliser les acteurs des entreprises ayant un rôle à jouer dans la fonction RH (dirigeants TPE/PME, service RH, managers...)
  • Mettre en place des outils de pilotage et de gestion RH.

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