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L'Europe s'engage en Auvergne : bénéficiez d'aides européennes

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L'Europe s'engage en Auvergne : bénéficiez d'aides européennes
Date : 12.03.2013

Le FSE (Fonds Social Européen) est le principal instrument financier dont dispose l’Union Européenne pour réduire les écarts entre les régions et les populations afin de promouvoir la cohésion économique et sociale.

C’est ainsi que le dispositif « Actions Individuelles 2013 », porté par Opcalia Auvergne et co-financé par le FSE en Auvergne, encourage les PME à former leurs salariés les plus fragiles (femmes, séniors de + 50 ans, bas niveaux de qualifications (V et infra) et salariés à reconnaissance TH), en vue de sécuriser leurs parcours (1).
Pour s’adapter aux réels besoins des entreprises du territoire, de secteurs variés, toute formation (2) peut être cofinancée (3) par le Fonds Social Européen, en Auvergne.
Vous pouvez d’ores et déjà évaluer, grâce à une matrice, quels salariés de votre entreprise sont éligibles.

Attention, toute demande de prise en charge, pour bénéficier de cofinancement FSE, doit impérativement nous être remis avant le début de la formation, accompagnée des éléments suivants :
- Attestation qualité de PME
- Déclaration de situation fiscale et sociale
- Convention d’Adhésion FSE (précisant l’ensemble des obligations à respecter dans le cadre d’un co-financement FSE)
- Délégation de signature (si besoin)
 
A l’issu de la formation, les éléments suivants sont à nous transmettre pour règlement :
- Fiche présentation stagiaire (renseignement des indicateurs sur les profils des stagiaires et information quant au co-financement FSE)
- Fiche évaluation entreprise-stagiaire (retour qualitatif rapide sur la formation suivie)

 

Pour en savoir plus

 

Votre contact

 

(1) – Ce Projet est co-financé par l’Union Européenne – fonds social européen – à hauteur de 111 847.06 €, pour un coût total de l’opération estimé à 248 549.06 € HT.
(2) – Actions de formation se déroulant entre le 01/03/2013 et le 31/12/2013, favorisant l’élévation des compétences des salariés et imputables au titre de la formation professionnelle continu - pour chaque action de formation, l’entreprise s’engage à accepter la visite sur place d’un contrôleur, pour observer les conditions de déroulement de la dite action.
(3) – Cofinancement à hauteur de 45% du coût pédagogique total des formations des salariés éligibles.

 

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