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Partenariat CARSAT Aquitaine

Santé et Sécurité au travail

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Entreprise de moins de 50 salariés, connaissez-vous l’aide financière simplifiée régionale de la CARSAT Aquitaine pour approfondir votre démarche de management de la santé et de la sécurité en entreprise ?
Cette aide co-finance la prestation d’un consultant qualifié en organisation du travail accompagnant une mise en place adaptée à votre entreprise.
Participation de la CARSAT Aquitaine :

  • 70% du montant de l’investissement fixé à minima à 1000 € et limité à 4000 € par entreprise.

Etape 1 : Evaluation des risques

L’évaluation des risques constitue une étape cruciale de la démarche de prévention. Elle en est le point de départ. L’identification, l’analyse et le classement des risques permettent de définir les actions de prévention les plus appropriées, couvrant les dimensions techniques, humaines et organisationnelles. L’évaluation des risques doit être renouvelée régulièrement. Le Registre Santé – Sécurité est un outil permettant une évaluation simple et facilement exploitable

Etape 2 : Réalisation de la grille DIGEST

La grille d'évaluation DIGEST porte sur 10 sujets, avec une cotation à faire par rapport à quatre situations types par thème.

  • Sujet 1 – Organisation générale : organisation de la production, ordre, signalisation, accueil, porteur d’enjeu santé et sécurité au travail.
  • Sujet 2 – Analyse des risques
  • Sujet 3 – Actions préventives : aménagement en sécurité des postes et des situations de travail
  • Sujet 4 – Traitement des situations d’urgence (accidents, incendies, …) et analyse des incidents, anomalies, accidents du travail
  • Sujet 5 – Intégration de la sécurité dans nos démarches commerciales
  • Sujet 6 – Attitude de l’entreprise vis-à-vis du recrutement des opérateurs (CDI, intérim, CDD, …)
  • Sujet 7 – Formation continue en Santé et Sécurité au Travail, compétences, rôles, responsabilités
  • Sujet 8 – Achats (EPI, …)
  • Sujet 9 – Santé au Travail et suivi médical
  • Sujet 10 – Politique, objectifs, indicateurs, communication, valeurs en Santé et Sécurité au Travail

Etape 3 : Gestion de la sécurité

Une visibilité des actions correctives facilitée grâce à l’outil de gestion de la sécurité. Parce qu’une démarche de prévention ne peut être efficace que si les différents acteurs ont acquis les compétences nécessaires, votre démarche doit notamment intégrer la formation : Du chef d’entreprise, de l’encadrement, de vos(tre) référent(s) sécurité, des opérateurs.

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Magali Blavet

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