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Porté par l’ANLCI, EVA facilite l’accès à la formation et à l’emploi en détectant les freins éventuels comme l’illettrisme, tout en valorisant les compétences déjà maîtrisées.
Cet outil en ligne permet de tester efficacement la maîtrise de l’écrit (lecture, compréhension, écriture), de la compréhension orale et des opérations mathématiques que l’on peut rencontrer dans la vie courante (calculs, problèmes, etc.).
Porté par notre partenaire l’ANLCI ((Agence Nationale de Lutte Contre l’Illettrisme), Evagill est un outil de diagnostic numérique pour vous aider à mieux cerner votre part de risque d’être confrontées à des situations d’illettrisme.
Afin de connaitre les besoins de votre entreprise et son niveau d’implication en matière de transition écologique, nous vous proposons de répondre à un court questionnaire (10 mn environ).
A l’issue du questionnaire, si vous souhaitez conserver la trace de vos réponses, vous pourrez les imprimer ou les recevoir par mail.
Pour permettre aux entreprises de s'y retrouver, et surtout d'obtenir rapidement les aides auxquelles elles sont éligibles, le ministère du Travail propose un guide de simplification des démarches pour l'employeur.
Au sommaire :
- Quelles aides sont accessibles ?
- Quels sont les différents acteurs de la chaîne de contrôle ?
- Quelles sont les bonnes pratiques pour obtenir mes aides sans difficulté ?
- Comment réaliser un avenant ?
Le recrutement d’une personne en situation de handicap, c’est avant tout répondre aux besoins de compétences de votre entreprise.
Cette convention est à signer entre le CFA, l'apprenti et l'employeur lorsque la durée du contrat d’apprentissage est inférieure ou supérieure à la durée du cycle de formation prévue en CFA.
Vous avez un besoin en compétences et vous pensez que l'AFEST peut vous aider ?
L’ autodiagnostic AFEST est fait pour vous aider à :
• vérifier que l’AFEST est la solution pour vous,
• préparer sa mise en œuvre.
Le regroupement des 4 OPCO et de la branche Propreté est la force de notre collectif avec une expertise sur de nombreuses thématiques emploi-formation, qui nous permettent de créer des outils dédiés aux secteurs d’activité, aux différents publics (entreprise, salarié, prestataire de formation ou particulier) et aux thématiques souhaitées (projet de formation, alternance, juridique, réglementaire, diversité, RSE, RH, GPEC, numérique,… ).
Listés ici, ces outils ont toujours un double objectif :
Vous avez également d’autres sources d’informations comme nos articles ou nos brèves. Vous pouvez aussi consulter notre page agenda pour voir si un évènement vous intéresse, et surtout n’hésitez pas à contacter votre conseiller AKTO.
(L’astuce : personnalisez votre secteur d’activité pour une recherche plus complète et plus précise.)
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